“别闹！”老毕无奈的道。
方宁无奈，“谁跟你闹了东总怎么就不可能来咱们汉唐”
“新潮可是他一手创办的！”毕应博强调道。
“那又怎样创始人被资本驱逐的例子不胜枚举，并且东总又不是第一次犯这种低级错误。”
话说到这里，没有人再认为方宁是在开玩笑。
“可是你怎么知道他这次又会被资本所抛弃”吕芳苓追问。
四个人都有些看妖怪似的看着他，等着他的回答。
方宁早有应对之策，一脸怒其不争的指了指四个人道：
“永远不要做一个睁眼瞎，特别是我们已经迈进了一个信息化的时代，更要充分的利用我们所拥有的技术和能力。”
几个人面面相觑，方总你的意思是你掌握了什么第一手信息
老田插嘴道，“方总你不是黑进新潮服务器，把他们会议纪要给黑了吧”
“别扯淡，方总是那样的人吗”范文瑞否定道，还没等方宁开口，他又接着道，“不过方总要是有你那技术，还真没准。”
没理两个家伙的捣乱，总之把自己凭借先知获得的信息，往技术、黑客、内线上扯就对了。
“我明白了，这方面我会加强，回头我们几个先讨论下成立专门的情报部门的必要性。”毕应博说道。
方宁摆了摆手道，“你不用管了，这一块我来做，将来会在汉唐科技的层面，成立一个这样的部门。”
从目前的架构看，汉唐科技是所有公司的母公司。
方宁会把相当多的先知信息，通过这个神秘的情报部门向外发布，这就可以完美的把他这个重生人先知光环给掩盖。
所以这个部门的负责人，必须要绝对忠诚，哪怕知道方宁重生的身份，也不能出卖他。
这样的人除了父母，方宁想不到还会有别人。
但又不可能让父母来做这些，并且他们也没有这个能力。
所以这个部门如何设置，还需要再斟酌。
“cc聊天里，东总回归倒计时的热度怎么样”方宁问道。
“热度较前几日有所下降，昨天关于东总的关键词一共出现了1300万次，出现最多的关键词是“世纪”这个词，一共出现了3400万次。”老田同志道。
对cc聊天的大数据挖掘，是方宁特意给他布置的一个课题，但有一点，这个课题属于公司高度机密，只有在坐的五人知道。
方宁拍脑袋，瞌睡就送枕头，这特么是开挂人买一送一的福利吧
假模假样的思索了一会道，“我有个想法，你们琢磨一下可行性。”
然后，方宁便结合“世纪”这个关键词，东拉西扯的扯到了“移动梦网就是对新世纪的最大祝福”，最后方宁拍板道：
“第一，尽快完成11款短信游戏的开发与测试，2001年1月1日起要达到上线水平。
益智类游戏包括《数字夺宝》、《猜数字》、《天天猜一猜》、《头脑训练营》、《百万富翁大挑战》；
交友类游戏包括《最爱俱乐部》、《非常男女》、《校园爱情》、《速配劲区》；
养成类游戏包括《宠物情人》、《宠物小乖乖》。”
方宁几乎是网罗了前世2001年至2003年所有最热门的短信游戏，其中前世龙讯正是凭借着《百万富翁大挑战》（前世叫《网络大富翁》）和《非常男女》大获成功，在2003年初被新潮以2080万美元的价格收购。
而像《数字夺宝》、《头脑训练营》等等其他游戏，也是前世搜虎、易网、掌中万维等互联网巨头最盈利的游戏。
这一世，它们都将属于一个共同的公司：汉唐创意；都使用共同的sp代码：5421！
毕应博等人点点头，这些游戏开发都简单至极，他们唯一担心的是这个老板如何把这些近乎于弱智的游戏推向市场，吸引到用户。
“第二，三天之内，我们要拿出一个‘世纪祝福’的活动方案，我亲自去趟东省动移，力争获得东省动移的宣传资源倾斜；
第三，人力储备。所有游戏项目一旦上线，要确保足够的客服、技术对游戏项目进行支撑，确保玩家最舒适的游戏体验。”
三点说完，四个人又望妖怪似的望着方宁。
“方总您在学校是不是整天瞎琢磨这些乱七八糟的”老毕疑问道。
“你这不废话，不琢磨怎么挣钱，我琢磨什么去”
“我觉得方总您可以琢磨一下怎么跟小宁再近一步。”吕芳苓打趣道。
小宁自然指的是寇宁，寇宁之前参加挑战女神活动，跟他们几个联系也比较多。
“打住啊，在我成年之前，你们都不许带坏我。”
话一出口，四个人费了好大劲才反应过来，面前的这个老板，也才刚刚19岁。
但为什么给人一种三十多岁成熟老男人的感觉呢
方宁没给他们过多仔细咀嚼的时间，立即就问道：“cc数据怎么样”
“cc用户于今天早上七点突破了2000万大关，早上跟你说过了。
截至昨天，移动cc用户15万，发送信息条数23万，日均1.6万条。总体来看，移动cc用户数量和发送信息条数都在增长，但增幅很有限。”
方宁点头，追问道，“移动q呢，东省和苏省分别说。”
“截至昨天，东省移动q用户26万，发送信息条数30万；苏省移动q用户32万，发送信息条数36万。”
“移动q在用户数量和发送信息条数上，均远高于移动cc；但是移动cc在户均信息条数上均高于东省q和苏省q。”毕应博总结道。
方宁接话道，“相较于苏省将近200万的cc用户而言，移动cc用户仅有15万，这与拥有手机终端的人群较少有关，也与我们宣传力度不够有关，更与移动q的分流有关。”
毕应博、吕芳苓同时对望一眼，这是他们前两天讨论了很久得出的三个结论，而现在这个年轻的老板却几乎是不假思索的就说了出来。
原因要么是这个老板果然整天混在学校里不正经上课，只琢磨公司这些事，要么就是这个老板真的是妖孽，能够很轻松的拨开浮于真相之上的云雾缭绕，清晰的洞察到事情的本质。
“既然发现了问题，就要采取对应的措施进行改进，这个问题上一定要快！至少要快过q。”
几个人同时点头。
然后方宁看着他们笑道，“是不是感觉要累成狗了”
几个人正以为方大老板要有所表示的时候，方老板却诡异的一笑，“那你们可怪不着我。用人权都放给你们了，还不赶紧给我往死里招，活该累死！”
我噗，几个人气的吐血。
但很快几个人就又反应过来，什么叫“用人权都放给我们了”，你放的都是部门经理以下的用人权好不好
具体来说，部门经理是一条线，部门经理的聘用，老毕他们做主，但要报备方宁。
部门经理以下，老毕做主，不用报备，所以方宁还在银行向段丽打听招了多少人。
部门经理以上，各个子公司的副总、总助、总监等管理层，必须要经方宁同意。
但刚才的那些事，确实只需要他们管理层确定下来思路，安排部门经理带几个兵就能实施的，还真不能怪方宁把他们当驴使。
捋清了这一点，毕应博好像对如何当好总经理隐隐有所觉悟。
又聊了几个议题，大妈终于做好了午饭，几个人去吃饭，方宁回学校。
临行前方宁拉住范文瑞道，“夜空中最亮的星，这首歌你给你老师发过去，看看他有什么反应。”
范文瑞一头雾水，什么叫“看看我老师有什么反应”，曲子歌词跟人家又没关系，人家能有什么反应
方宁也没有细说。